Les promoteurs

Motivations - Compétences - Fonctions dans l'entreprise

AZOUT Charlotte

J'ai décidé de créer un institut de soins pour homme car il s’agit d’un domaine d’activité en plein essor avec d’importantes perspectives d’évolution et de croissance. Mon rôle au sein de l’entreprise At Homme est de gérer le pôle Communication. Pour cela, mes principales missions sont de : • Faire la promotion de l’institut (cf Plan de communication) • Organiser des opérations de communication (offres promotionnelles, offres de parrainage, concours…) et mesurer les retombées quantitatives et qualitatives de ses actions • Créer et gérer une base de données clients • Participer au développement de l’image d’At Homme et à son essor, avec la mise en place d’une communication interne (salariés) et externe (clients, presse, partenaires, fournisseurs, etc.) Au sein de l’entreprise, je gère le pôle Communication car c’est le domaine d’activité qui correspond le plus à mes qualités et compétences : • Rigueur qui me permet de préparer et de suivre un projet en respectant les délais • Sens du relationnel qui me permet d’assurer la communication avec les contacts internes et externes Plan de communication :  Distribution de prospectus dans les boites aux lettres de la zone de chalandise, avec une offre promotionnelle pour l’ouverture de l’institut => la distribution de prospectus se fera 2 semaines avant l'ouverture de l'institut  Annonces dans le journal municipal => l'annonce sera publiée dans le journal municipal du mois précédent l'ouverture de l'institut.  Site vitrine => le site vitrine sera créé en début de 2ème année  Partenariats avec les salles de sports de la zone de chalandise (échange réciproque de services : les salles de sport distribuent nos prospectus et nous distribuons les leurs) => les partenariats se feront tout au long de l'année

__________________________________________________________ KISANGANI Nathalie

J’ai voulu ouvrir un institut de beauté pour hommes, car c’est un secteur, qui depuis quelques années, connait un essor important. Tout comme les soins cosmétiques qui leur sont adaptés et destinés, l’ouverture d’instituts pour hommes est assez récente. Les centres de soins réservés aux hommes se font rares, c’est donc une opportunité car peu de concurrents sur le marché.

Mon rôle au sein de l’entreprise At Homme est de gérer le pôle Commercial.

Pour cela, mes principales missions sont de :

· Élaborer et proposer la politique commerciale de l'entreprise

· Déterminer les orientations stratégiques commerciales, les objectifs à atteindre et les moyens à mettre en place

· Animer, coordonner et contrôler, les activités de l'entreprise

· S’assurer de la prospection commerciale et du suivi des ventes

· Gérer le suivi de la clientèle, les promotions et les actions de fidélisations

· S’occuper de la prise de commande, de l’organisation et du suivi des livraisons et des réassorts.

· S’assurer d’une bonne relation avec nos fournisseurs

Au sein de l’entreprise, je gère le pôle Communication car c’est le domaine d’activité qui correspond le plus à mes qualités et compétences :

· Je suis capable d’endosser des responsabilités

· J’ai le sens de l'initiative, des responsabilités

· Je suis disponible, flexible et autonome

· Je sais collaborer et communiquer avec les autres

· Je suis diplomate et j’ai le sens du contact et du commerce

· J’ai le sens de la gestion et de l'organisation

· J’ai des qualités relationnelles

ALVES Noémie

J'ai souhaité participer à la création d'un institut de soin pour hommes car c'est un secteur d'activité développement. Tout comme les femmes, les hommes désirent prendre soin de leur peau et de leur corps. Les institus pour hommes sont peu présents sur le marché, c'est pourquoi le côté innovateur de ce projet m'intérresse tout particulièrement.

Au sein de l'institut At Homme je serai en charge de la comptablité générale et mes principales missions seront donc :

• La préparation des besoins en financement pour la création de l'entreprise

• L'établissement des comptes de fin d'années (bilan, compte de résultats...)

• La gestion des salaires, des congés

• La gestion des stocks existants

• La commande de marchandises

• La gestion des budgets

Mes compétences en comptablité me permettent de pouvoir gérer tous ces aspects des comptes de l'entreprise, ainsi que mon expérience dans le domaine de création de Business Plan me permet d'apporter une valeur ajouté.